Assunzioni Ryanair 2015

ASSUNZIONI RYANAIR 2015 – Anche per tutto il 2015 Ryanair continuerà a selezionare nuove hostess e nuovi steward. La selezione di assistenti di volo Ryanair è preossochè continua, ci sono giornate di colloqui in tutte le grandi città europee ciclicamente. Vi piacerebbe entrare a far parte di una delle aziende più in salute del mercato? Ecco come lavorare per Ryanair nel 2015, tutto le info sulle selezioni Ryanair, e come inizia il percorso di carriera in questa compagnia aerea per hostess e steward.

ASSUNZIONI RYANAIR 2018

RYANAIR LAVORA CON NOI 2015 – Con questo articolo vi diciamo tutto quello che c’è da sapere sulle offerte di lavoro Ryanair 2015. La trafila per diventare hostess e steward Ryanair 2015 può essere lunga, faticosa e ha anche un costo iniziale, ma le soddisfazioni poi non mancano lavorando per Ryanair.

ASSUNZIONI RYANAIR SELEZIONI 2015
26 marzo 2015 Bologna
27 marzo 2015 Catania
31 marzo 2015 Alghero
1 aprile 2015 Napoli
8 aprile 2015 Roma
9 aprile 2015 Cagliari
15 aprile 2015 Pisa
16 aprile 2015 Palermo
22 aprile 2015 Bologna
23 aprile 2015 Bari

REQUISITI ASSISTENTI VOLO RYANAIR 2015
Ecco le prime informazioni. Gli Assistenti di volo Ryanair devono essere maggiorenni, avere un’ottima conoscenza della lingua inglese e capacità natatorie. È richiesta un’altezza minima, proporzionata con il peso di 1.57 cm, normali capacità visive, anche se è consentito l’uso di lenti a contatto e buona forma fisica.

CANDIDATURA ASSISTENTI VOLO RYANAIR 2015
Gli interessati alle assunzioni Ryanair 2014 che desiderano partecipare alle selezioni possono innanzitutto inviare la candidatura online sul sito web di Crewlink nella pagina dedicata ai Recruitment Days. Ma ecco alcune informazioni per i ragazzi e le ragazze interessati a una carriera con la regine delle compagnie aeree low-cost.

SELEZIONI ASSISTENTI VOLO RYANAIR 2015
Un punto importante, spesso incredibilmente trascurato dai candidati. Come ci si deve (anzi, come conviene…) andare ai colloqui per diventare hostess-setward Ryanair? Ai colloqui è necessario portare con sé una copia del curriculum vitae in inglese, passaporto UE e una copia del passaporto (sono esclusi i candidati originari della Romania e della Bulgaria). Il passaporto deve avere una validità di almeno 18 mesi al momento del colloquio. Le donne devono vestire con gonna al ginocchio e camicetta. Gli uomini devono indossare una camicia a maniche corte e pantaloni formali. No ad abbigliamento casual. Non è permesso alcun tatuaggio visibile.

CONTRATTI ASSISTENTI VOLO RYANAIR 2015
Ai giovani che superano tutta la trafila viene proposto un contratto di lavoro di 3 anni con Crewlink che ha l’incarico di fornire assistenti di volo a Ryanair. Il personale di volo lavora su turni di 5/2 – 5/3 – 5 giorni di lavoro, 2 liberi, seguiti da 5 giorni di lavoro e poi 3 liberi. Non ci saranno turni notturni, sono previsti 20 giorni di ferie ogni anno. Ryanair offre ai suoi dipendenti dei generosi benefici di volo sin dal primo giorno di lavoro, dandoti l’opportunità di viaggiare durante le tue giornate libere. Per i nuovi assunti è anche previsto un incentivo di € 1,200 per i primi 6 mesi di lavoro, per aiutarti ad avviare la tua nuova carriera. Non mancano mai le opportunità di promozione e carriera: Se sarai un membro dell’equipaggio di successo avrai la possibilità di essere assunto direttamente da Ryanair e, dopo 12 mesi, potresti anche essere promosso a Supervisore per il Servizio Clienti, guadagnando fino a € 30,000 lordi e più all’anno.

CORSI FORMAZIONE ASSITENTI VOLO RYANAIR 2015
Le assunzioni arrivano dopo un corso di formazione a pagamento. Il corso dura 6 settimane, a tempo pieno, e di solito si svolge al Centro di Training specializzato vicino a Francoforte. Li troverai tutto ciò che ti occorrerà – materiale di studio, manuali, spazi di formazione per il servizio in Cabina, strutture d’addestramento per le emergenze, strutture per i pasti e una sistemazione confortevole. Gli spazi per la formazione e il training specialistico si trovano a 100 metri dalla zona adibita a dormitorio, quindi non avrai problemi di viaggio o di trasporto. Crewlink, che è la società che si occupa dei corsi, aiuterà i futuri dipendenti Ryanair a completare il corso con successo.

Sono due le opzioni di pagamento per il corso di formazione all’HTC:
– opzione 1: “Pagare in anticipo” – Quota di iscrizione di € 500,00, al fine di confermare il tuo posto al corso di formazione, ridotto costo del corso di € 1.749,00 più spese di alloggio di € 700,00 da versare 3 settimane prima dell’inizio del corso.
– opzione 2: “Pagare per detrazione” – Quota di iscrizione di € 500,00, al fine di confermare il tuo posto al corso di formazione, costo del corso di € 2.349,00 sarà detratto dal salario. Costo alloggio di € 700,00 dovrà essere versato 3 settimane prima dell’inizio del corso.

Per confermare il posto si è tenuti a pagare una quota di iscrizione non rimborsabile di € 500,00, che comprende: Manuali, Processing ID, Visita medica, Materiali (senza cibo). La quota di iscrizione non è rimborsabile come assicurazione dell’impegno dei tirocinanti durante il corso di formazione.

RYANAIR LAVORA CON NOI 2015 – Per consultare TUTTE LE PROSSIME DATE DELLE SELEZIONI e per avere maggiori informazioni andate su www.crewlink.ie/it o scrivete una email a recruit@crewlink.ie

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