Comune di Bari, concorsi pubblici 2019: tante nuove assunzioni

Buona notizie dal Comune di Bari: nuovi concorsi pubblici e nuove assunzioni nel 2019. La giunta comunale del capoluogo pugliese ha approvato la programmazione dei fabbisogni del personale per il triennio 2019/21: 171 nuovi assunti tra dicembre e febbraio 2019, con nuovi concorsi che saranno banditi già nel 2019. Si procederà a nuove assunzioni con l’ingresso di 171 nuovi dipendenti tra dicembre 2018 e febbraio 2019, distribuiti come riportato di seguito in tabella:

PROFILI PROFESSIONALI20182019TOTALE
Assistente sociale91423
Istruttore direttivo servizi educativi347
Istruttore direttivo di PM404
Istruttore direttivo di vigilanza edilizia202
Istruttore amministrativo finanziario194261
Istruttore di PM04040
Geometra92029
Dirigente amministrativo101
Amministratore sistema informat011
Cuoco101
TOTALE48121171

Concorsi 2019 Comune di Bari

Ma non è tutto, la parte interessante arriva adesso. Infatti oltre a questa serie di assunzioni, nel corso del 2019 saranno espletati nuovi concorsi pubblici Comune di Bari, per la copertura di ulteriori 58 posti nell’organigramma dell’ente, in particolare:

  • 2 esperti in beni culturali ctg. D
  • 23 funzionari tecnici (ingegneri, architetti)ctg. D
  • 20 funzionari amministrativi ctg. D
  • 2 periti agrari ctg. C
  • 3 programmatori informatici ctg. C
  • 8 addetti registrazione dati ctg. B.

Palpabile la soddisfazione nella giunta comunale. “Le assunzioni che ci accingiamo a portare a termine daranno un grande impulso all’attività della macchina amministrativa che potrà così contare su decine di nuovi collaboratori in diversi settori – dichiara l’assessore al Personale Angelo Tomasicchio -. Siamo di fronte ad uno dei piani assunzionali più importanti realizzati dal Comune di Bari che ci permetterà di avviare uno strutturale ricambio generazionale: l’età media dei nuovi assunti è di circa 30 anni, oltre ad assicurare la sostituzione di tutto il personale che nei prossimi mesi si accinge ad andare in pensione. Il nostro obiettivo è assicurare la continuità dei servizi e far crescere la qualità del lavoro della pubblica amministrazione che già nei prossimi mesi potrà contare su circa 170 nuove unità. Questo percorso, che oggi siamo particolarmente soddisfatti di portare a termine, è il frutto del lavoro dell’ente e della battaglia portata avanti dal sindaco Decaro in qualità di presidente Anci per lo sblocco del turnover fino al 100% in virtù del quale, per ogni cessazione di collaborazione, si può assumere una nuova risorsa. Non ci fermeremo certo qui, fino al 2021 entreranno a far parte della squadra comunale altre 170 persone e già nel prossimo anno saranno indetti nuovi concorsi per ulteriori  assunzioni che integreranno le postazioni lasciate vacanti”.

La programmazione per nuove assunzioni e nuovi concorsi pubblici nel 2019 al Comune di Bari è resa possibile dalla circostanza che il Comune di Bari non ha mai dichiarato dissesto finanziario e che dall’ultimo Conto Consuntivo approvato non emergono condizioni di squilibrio finanziario. Visitate spesso quindi la pagina seguente dove saranno pubblici nel 2019 i bandi concorso per le nuove assunzioni al Comune di Bari.